Giới thiệu
Công ty gia đình đúng nghĩa, tổng giám đốc với phó giám đốc là vợ chồng nên mọi thứ vận hành cảm tính và áp đặt kinh khủng. Làm công ty kiến trúc mà gu thẩm mỹ phải nói thẳng là quê, cũ kỹ và thiếu tinh tế nhưng ngày nào cũng mở mồm nói “luxury”. Luxury kiểu gì mà nhìn sản phẩm, hình ảnh, cách làm branding đều nặng mùi phèn và thiếu kiến thức nền tảng về thiết kế lẫn kiến trúc? Cái gì cũng lạm dụng AI để xử lý vì bản thân không có chuyên môn đủ vững. Designer phải ngồi chỉnh ảnh cho sếp đẹp lên theo yêu cầu như đi làm dịch vụ cá nhân. Có lần còn tự feed ảnh bản thân vào AI sửa mặt nhưng ra kết quả giả trân, nhìn lệch lạc thiếu tự nhiên vẫn cố dùng. Trong khi ảnh người khác bị méo mặt lệch mắt thì kệ mẹ, không quan tâm. Đỉnh điểm là tự ý đem ảnh nhân viên đi feed AI mà không hỏi ý kiến, cực kỳ thiếu tôn trọng quyền riêng tư và nhân viên. Quản lý thì kiểu thích cãi, thích phủ đầu và cực kỳ không biết lắng nghe. Họp hành chỉ cần nhân viên chuẩn bị nói tới vấn đề tồn đọng là tìm cách chặn họng trước. Tư duy quản lý bảo thủ, thích ra vẻ hiểu biết nhưng thực tế thiếu kiến thức chuyên môn lẫn trải nghiệm thực tế. Một người thì chỉ giỏi chửi nhân viên và tạo áp lực, người còn lại thì gu thẩm mỹ yếu nhưng thích can thiệp vào tất cả mọi thứ. Môi trường làm việc cực toxic. KPI dí liên tục như ép nhân viên chạy máy, trong khi phía quản lý điều hành vừa kém vừa rối. Nhân viên lúc nào cũng phải chịu áp lực vô lý từ những người thiếu năng lực nhưng thích kiểm soát. Lương thì thấp so với khối lượng công việc và áp lực phải gánh. Công ty còn trả lương tiền mặt, nhìn kiểu làm là đủ hiểu đang muốn né mấy vấn đề liên quan tới thuế và giấy tờ lao động. Nhân viên phải sau 6 tháng lên chính thức mới được đóng bảo hiểm, trong khi quyền lợi thì không thấy đâu mà chỉ thấy bị vắt kiệt sức.
Đánh giá (0)
Sắp xếp: Mới nhất · Hữu ích nhất
Chưa có đánh giá nào cho công ty này.
Là người đầu tiên chia sẻViết đánh giá — Akina Architect
Hoàn toàn ẩn danh · Không cần đăng nhập · Hiển thị ngay